Wir stellen ein!

1 Hallenwart (m/w/d) für den Fachdienst „Gebäude- und Liegenschaftsmanagement“

Ihr Aufgabengebiet:

 

  • Beaufsichtigung des Sport- und Veranstaltungsbetriebes in der Autalhalle (Dreifeld-Mehrzweckhalle)
  • Überwachung und Bedienung der Gebäudetechnik
  • Durchführung von kleinen Unterhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten
  • Kontrolle bei Auftragsarbeiten
  • Gewährung des Schließdienstes
  • Auf- und Abbau von Mobiliar, Mitwirkung bei Veranstaltungen, Transportdienste
  • Erledigung der erforderlichen Dokumentationen
  • Hauswarttätigkeiten in den benachbarten Kindertageseinrichtungen „Ahornstraße“ und „Schatzinsel“ sowie vertretungsweise auch in anderen kommunalen Gebäuden.

Änderungen im Aufgabengebiet sind möglich.

 

Der Einsatz erfolgt im Wechsel mit einem Kollegen im Schichtdienst (07.00 bis 15.15 Uhr / 14.30 bis 22.45 Uhr) zzgl. Anwesenheit bei größeren Veranstaltungen auch am Wochenende, an Feiertagen oder den späten Abend- und Nachtstunden.

 

 

Ihre Qualifikation:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem gebäudetechnischen Handwerksberuf
  • breit gefächertes handwerkliches und technisches Geschick
  • Berufserfahrung ist von Vorteil
  • Bereitschaft zu Schicht- und Wochenend-/Feiertags- und Nachtarbeit
  • selbstständiges und zielgerichtetes Arbeiten
  • Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit
  • Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten zu nutzen

 

 

Das können Sie von uns erwarten:

 

  • Unterstützung bei der Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet
  • fachspezifische Fortbildungsangebote
  • Premium Job-Ticket des Rhein-Main-Verkehrsbundes ohne Eigenbeteiligung
  • Leistungsentgelt nach § 18 TVöD (VKA) sowie die sonstigen üblichen Sozialleistungen
  • Zusatzversorgung (Zusatzversorgungskasse für den öffentlichen Dienst)
  • Job-Bike
  • Firmenfitness mit Egym-Wellpass
  • „corporate benefits“ Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote

 

Einstellungstermin:  Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt

 

Beschäftigungsverhältnis:

 

  • Unbefristete Vollbeschäftigung
  • Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 6 TVöD
  • Sofern es der Betriebsablauf zulässt, ist die Stelle grundsätzlich teilbar. Jedoch muss sichergestellt sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird.
  • Aufgrund des Frauenförder- und Gleichstellungsplans der Gemeinde Niedernhausen besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils in dieser Entgeltgruppe. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
  • Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um Ihre Rechte nach dem Schwerbehindertengesetz wahren zu können, sind wir auf Ihre Hinweise, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt, angewiesen.
  • Bewerbungen von Mitgliedern der Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind erwünscht.

 

Bewerbungsunterlagen:

 

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (wie beispielsweise Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, Zeugnisse früherer Beschäftigungsverhältnisse, Fortbildungsnachweise) senden Sie bitte bis zum 09.02.2026 an

 

personal@niedernhausen.de

 

oder an den  

 

Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen

Wilrijkplatz

65527 Niedernhausen

 

 

Für Fragen steht Ihnen gerne unsere Fachbereichsleitung Bauen und Wohnen, Umwelt, Herr Marco Grein, Telefon-Nr. 06127 / 903-115, zur Verfügung.